Бесплатная горячая линия

8 800 301 63 12
Главная - Другое - Вегеровский район программы для молодого специалиста

Вегеровский район программы для молодого специалиста

Программа “Жилье молодым специалистам” в 2021 году

› Российские села продолжают испытывать нехватку квалифицированных врачей, учителей и иных работников социальной сферы и в 2021 году. Для обеспечения равномерного распределения рабочей силы по территории РФ была запущена программа «Жилье молодым специалистам».

Социальный проект федерального уровня, ориентированный на обеспечение собственными домами и квартирами рабочей молодежи в селе — способ привлечения выпускников вузов в отдаленные населенные пункты.

Поддержка государства состоит в обеспечении жильем молодых специалистов, а именно в предоставлении им субсидии на таких условиях:

  1. сумма выплаты может составить до 70% от цены дома или квартиры в соответствующем населенном пункте;
  2. погашение долга осуществляется небольшими равными частями — с каждой зарплаты специалиста.
  3. льготное кредитование со ставкой 5% годовых на 10 лет;

Молодой сотрудник образования или здравоохранения должен проживать в селе на постоянной основе.

Более того, он обязан отработать в сельской местности не менее пяти лет со дня получения субсидии. Предоставление средств не в форме безвозвратной помощи, а в виде займа побуждает молодежь к действию и исключает настроения иждивенчества.

Приехавшие работать в село кадры в рамках программы «Жилье молодым специалистам» могут покупать объекты недвижимости на первичном или вторичном рынке, а также строить дом. Многие выпускники российских вузов не стремятся в сельскую местность, поскольку считают, что выполнить условия государственных программ для молодых специалистов достаточно сложно. На деле же попасть в ряды очередников на получение субсидии может каждый.

Начать движение к цели следует с подготовки пакета документов, в который входят:

  1. копия паспорта (с обязательным нотариальным заверением);
  2. заявка, форму которой можно запросить в муниципальном жилищном отделе;
  3. справка с места трудовой деятельности (бюджетное учреждение в соответствующем населенном пункте);
  4. справки из муниципалитета по форме 7 и 9.

Стоит обратить внимание на то, что государственная программа «Жилье молодым специалистам» рассчитана на граждан, отвечающим следующим критериям:

  • Возраст — не старше 35 лет.
  • Работа по специальности на протяжении трех и более лет.
  • Наличие профессионального образования, соответствующее месту работы.

Участник программы может рассчитывать на субсидирование от государства только в том случае, если он приступил к работе по специальности в течение трех месяцев с момента получения диплома или же еще обучается на последнем курсе.

Статус молодого работника сохраняется в течение трех лет с момента начала трудовой деятельности. Субсидирование молодых специалистов, которые решили реализовывать свой профессиональный потенциал в сельской местности, имеет ряд особенностей.

  1. Льготное кредитование

Средства на приобретение жилья выделяются отнюдь не безвозмездно.

Государственная поддержка имеет форму льготного кредита сроком на 10 лет по ставке 5%.

  1. Наличие собственного капитала

Как и при ипотечном кредитовании от работника потребуется представление первичного взноса в размере не менее 30% от цены дома или квартиры в соответствующем населенном пункте.

Остальные 70% суммы готово предоставить государство. Важный момент: В каждом регионе установлено ограничение на максимальную стоимость жилья, с учетом которой и рассчитывается размер субсидии и первичного взноса.

  1. Накопительный характер

Если работник приехал в сельскую местность без сбережений — это не значит, что шансов получить субсидию у него нет. Если он представит заявку на участие в программе, и она будет одобрена, то ему будет предоставлено 18 месяцев для накопления трети стоимости жилья.

  1. Погашение равными частями

Покрытие долга распределяется на весь период владения средствами, в связи с чем сводится к ежемесячным небольшим отчислениям от зарплаты молодого специалиста. Молодой работник может в любой момент погасить льготный кредит без штрафных санкций и комиссий. Для того чтобы привлечь выпускников высших и средних специальных учебных заведений в сельские школы, им предоставляют также:

  • Возможность приобретения благоустроенного и современного жилья благодаря строительству новых жилищных комплексов в партнерстве со строительными компаниями.
  • Льготные условия на аренду жилья в объектах, принадлежащих государству (на период ожидания очереди).

Молодой педагог может строить себе дом в селе с нуля, а не покупать его в готовом виде.

В этом случае субсидия покрывает 50-70% затрат на возведение объекта. Что касается врачей, то специально для них была начата подпрограмма «Земский доктор», которая предусматривает:

  1. условия для временного проживания.
  2. предоставление «подъемного» пособия в сумме порядка 1 млн. рублей;

Выделяемая сумма также должна направляться на покупку дома, квартиры или постройку жилого объекта недвижимости. Участие в программе «Жилье молодым специалистам» можно только на протяжении трех лет с момента трудоустройства по специальности.

Однако, существует ряд случаев, которые могут увеличить срок действия статуса «молодой специалист». К их числу относятся:

  • Пребывание в декретном отпуске вплоть до достижения малышом трех лет.
  • Поступление в аспирантуру (только при условии учебы на очном отделении) и подготовка к защите диссертационного исследования.
  • Отправка сотрудника на повышение квалификации в другую местность или за рубеж.
  • Призыв работника в армию на срочную или гражданскую альтернативную службу.

При наличии указанных выше условий срок статуса «молодой специалист» продлевается на весь период отсутствия молодого специалиста на рабочем месте. Стать очередником на получение государственной субсидии может не каждый специалист, который решит посвятить свою жизнь работе в сельской местности.

Для участия в программе жилье молодым специалистам были предусмотрены некоторые условия. В 2021 году их перечень остался прежним:

  1. у работника не должно быть в собственности объектов жилой недвижимости;
  2. участник должен быть не старше 35 лет на момент представления заявки на участие в муниципальный жилищный отдел;
  3. молодой сотрудник должен проживать в селе либо быть готовым переехать в него на постоянное место жительства.
  4. профильное образование может быть у него не первым;

Если жилье является ветхим или не отвечает требованиям комфортного места проживания, то работник может рассчитывать на получение субсидии. При этом недвижимый объект продается, а полученная сумма становится частью первичного взноса при оформлении льготного кредита.

После того как субсидия специалистом получена, он обязан отработать в селе не менее пяти лет. Если он не выработает установленный нормативными актами лимит, то ему грозит арест и конфискация имущества, приобретенного за счет субсидии.

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию. Подписывайтесь на наши обновления! Жилье молодым специалистам Похожие статьи 8 февраля 2017, 16:07 Окт 7, 2021 20:50 Льготы всем

Жесткий дефицит рабочих кадров испытывают районы НСО

В медицинском пункте села Мануйлово Болотнинского района есть почти все для оказания первой помощи и обследования пациентов.

Но двери в разгар рабочего дня закрыты, потому что некому лечить.

Та же ситуация в Большеречке, Егоровке, Корнилово и Баратаевке.

Люди из-за отсутствия специалистов вынуждены обращаться за помощью в районный центр.

19.12.2017 «Работать некому, обслуживающий персонал — уборщицы, которые сохраняют ФАПы. В настоящее время в этих 19 ФАПах 67% — это люди пенсионного возраста», — рассказал главный врач Болотнинского района Игорь Панченко.

А еще не хватает учителей, строителей, социальных работников, трактористов — проблема сегодня назрела практически во всех муниципальных образованиях. Выпускники вузов и сузов не хотят возвращаться в деревни, сельские школьники с пятого класса считают дни до отъезда. На сельхозпредпирятия Венгеровского района сегодня требуется 71 специалист, депутаты видят решение проблемы в реформе школьного образования.

На сельхозпредпирятия Венгеровского района сегодня требуется 71 специалист, депутаты видят решение проблемы в реформе школьного образования. «Мы помним время, когда выпускники школ были профессионально подготовлены к взрослой жизни.

Юноши обучались профессиям тракториста-машиниста, водителя, девушки выходили с образованием повара, швеи, оператора машинного доения коров. Сегодня это дошло до абсурда, мы не можем даже на пришкольном дворе привить детям навыки труда», — говорит председатель Совета депутатов Венгеровского района Владимир Никулич. 20.01.2017 Врио министра сельского хозяйства Новосибирской области Василий Пронькин считает, что пока та же доярка будет получать гроши за работу, ни одна «прививка труда» не поможет.

«Я бы хотел отметить, что никто не коснулся темы доходности крестьянского труда. Напомню, что средняя заработная плата в сельском хозяйстве в ушедшем году составила 18 тысяч 427 рублей при средней по области 32 тысячи», — говорит Василий Пронькин. В министерстве здравоохранения пять лет назад запустили программу «Земский доктор».

Тем, кто после вуза переедет в деревню предлагают собственное жилье и миллион рублей подьемных.

Где-то это сработало, а где-то нет. В Краснозерском районе в 2017 году в деревню жить и трудиться переехал 31 специалист, а в том же Венгерово — всего один человек. Есть случаи, когда выпускники забирали миллион и сразу уезжали.

Сейчас по этим фактам возбуждены уголовные дела. Руководство минздрава считает, что квартиры и достойная зарплата- это хорошо, но есть вещи, неизмеряемые деньгами.

Депутаты и министры признали: нужно больше мотиваций для молодежи. Глава региона, говоря о поддержке, подал идею строить жилье для всех, кто приезжает в деревню.

«Был предложен вариант строить в селе дома эконом-класса с отдельными квартирами, за счет этого формировать маневренный фонд жилья.

Предложение интересное, комбинация этих программ позволит нам в 2018 году более активно приступить к решению проблемы привлечения и закрепления молодых кадров в селе», — сказал врио губернатора Новосибирской области Андрей Травников. Депутатскому корпусу предстоит задача адресно изучить, какие и где специалисты сегодня необходимы.

После чего вместе с министерством образования проработать дорожную карту возвращения кадров в село.

«Мы сегодня получаем такую информацию от каждого района. Наша задача — аккумулировать эти проблемы и находить пути решения.

По вопросу служебного жилья мы совместно с исполнительной властью найдем пути решения», — говорит председатель Законодательного собрания Новосибирской области Андрей Шимкив. Следующая встреча по кадровому вопросу состоится 25 апреля в Новосибирске. В Новосибирской области принят и реализуется ряд государственных программ, направленных на развитие сельских территорий, включающих в себя мероприятия по созданию комфортных условий жизнедеятельности в сельской местности.

Так, в рамках региональной государственной программы

«Устойчивое развитие сельских территорий в Новосибирской области на 2015 — 2017 годы и на период до 2021 года»

построено и приобретено 29,3 тысячи квадратных метров жилья, в том числе 20,2 тысячи квадратных метров для молодых семей и молодых специалистов. Улучшили жилищные условия 343 семьи, проживающие в сельской местности, в том числе 238 молодых семей и молодых специалистов.

Работниками бюджетной сферы построено и приобретено 15,7 тысячи квадратных метров, в том числе 12,8 тысячи квадратных метров молодыми семьями, специалистами, улучшили жилищные условия 191 семья, в том числе 156 молодых семей и специалистов.

Миллион рублей от государства при переезде в деревню или на Дальний восток. Разбираемся в госпрограммах

30 декабря 2021Всем известно, что российская деревня стремительно вымирает.

Бываю на своей малой родине, ситуацию вижу. Молодежь уезжает из сельской местности. После окончания ВУЗов или техникумов – стараются закрепиться, остаться в городе. Единицы возвращаются обратно к себе на малую родину. Комфортные условия жизни – это мощная мотивация. Автор этих строк поступил в свое время, как и большинство – остался после окончания ВУЗа в городе.Численность населения Дальнего востока сокращается не только в сельской местности, но и в городах.
Автор этих строк поступил в свое время, как и большинство – остался после окончания ВУЗа в городе.Численность населения Дальнего востока сокращается не только в сельской местности, но и в городах. Государство запустило программу бесплатного предоставления 1 Га земли.

На эту тему я писал . Комментарии читатели там пишут до сих пор – неоднозначная получилась тема. Государство знает о проблеме в сельской местности в РФ: отсутствие достойного уровня рабочих мест (а то и просто рабочих мест), низкий уровень жизни из-за невозможности построить современный дом (по сути, российская глубинка живет в 19 в.), отсутствие мест досуга и отдыха и как следствие — дефицит квалифицированных специалистов на селе. Все, кто более-менее думает о своем будущем, финансовом развитии и комфорте – стараются уехать в города.

А что делает государственная система для остановки такого процесса? Практически и фактически ничего, кроме программ поддержки молодых специалистов при переезде в сельскую местность после окончания учебного заведения и при переезде на Дальний восток. Об этом и поговорим.Одной из самых популярных федеральных программ является программа «Молодой специалист на селе».

Программа по обеспечению молодыми специалистами агропромышленного комплекса. По ней можно получить гражданам РФ, возрастом не старше 35 лет субсидию на сумму: 30, 40 или 60 тыс. руб. Возможно, суммы зависят от региона РФ.

Критерии предоставления субсидии такие:Это, так сказать, небольшие суммы с подъемными. Кратко про это на видео:Но этим программы от государства не заканчиваются.

Следующая программа – поддержка молодых специалистов в приобретении жилья.Из бюджета по этой программе молодому специалисту при переезде в сельскую местность может субсидироваться до 70% стоимости жилья (30% должно быть собственные средства).Критерии предоставления льгот и субсидии, необходимые документы для предоставления при заявке и на какие объекты недвижимости можно потратить субсидию:Но это не субсидия в чистом виде.

Это кредит на льготных условиях: до 2145000 рублей под 5% годовых на 10 лет. Если переезжает семья из двух молодых специалистов, то этот лимит увеличивается. Молодыми специалистами считаются граждане до 35 лет.

Срок рассмотрения заявки – до 2 месяцев. Выплата не наличными или на счет в банке физ.лицу. Денег молодой специалист не увидит.

Выплата перечисляется тому лицу, у кого приобретается жилье. Как и в случае с ипотекой.Действует данная программа в некоторых регионах РФ:В части регионах выплата (субсидия), подъемные составляют 225 тыс.

руб. На Дальнем Востоке – до 1 млн. руб. В 2021 г. в программу добавлены еще 4 субъекта ДФО РФ (второй слайд). Краткая информация об этой программе:Если кратко: перед переездом на дальний Восток с заранее согласованным трудоустройством (о вакансиях у ЮЛ, входящих в эту программу можно узнать — сайт агентства по развитию человеческого капитала на Дальнем востоке) – выбираете работодателя и согласовываете с ним трудоустройство.

Подаете заявку на получение субсидии.

Но ее Вы получите от работодателя. Частями или разом – конкретной информации не нашел.

Скорее всего – это комплекс мер от работодателя и не обязательно это будет наличка в виде дополнительных сумм в заработной плате.

Меры поддержки будут прописаны в трудовом договоре с работодателем. Просите его заранее для ознакомления, что бы не было сюрпризов. Но проработать на Дальнем востоке Вам придется минимум два года.

Иначе есть риск все вернуть назад государству.

И такие случаи были, читал про них в новостях. Трудоустройство может быть не обязательно в сельской местности, но и в городе – где находится работодательОбещают вот такие плюсы (третий слайд):Но то, что сумма с 225 тыс. руб. в ряде регионов ДФО увеличилась – это факт. В 2021г. были внесены поправки в закон:Схема получения субсидии при переезде в Красноярский край.
В 2021г. были внесены поправки в закон:Схема получения субсидии при переезде в Красноярский край.

Написано, что перечисление средств работнику, а не работодателю.

Если переезжаете семьей, то 500 тыс. руб. – уже не плохая сумма подъемных.Есть ложка дегтя – миллион в виде «плюшек» получат работники не во всех регионах ДФО:Как написал выше – субсидия сначала направляется работодателю, а потом по трудовому договору транслируется в виде социальной и финансовой поддержки работнику. В данной программе участвуют каждый год не более 1000 человек, что странно.

Либо население РФ не знает о такой программе, либо у людей нет желания переезжать на Дальний восток даже при трудоустройстве в нефтяную сферу деятельности, где зарплаты могут быть более 100 тыс.

руб./мес.А если оформить еще 1 Га земли на Дальнем востоке в собственность? С планами ее использовать. Выбирайте в картах гугл (кто собрался переезжать), подавайте заявку – лишней не будет.

А спустя 5 лет будете иметь право ее продать (если что не получится).Вот кто из большинства россиян знает про все эти программы? Единицы. Об этом надо рассказывать и доводить до сведения жителей страны различными способами, популяризировать тему.

Но, увы…С Дальним востоком разобрались. А как с остальными регионами РФ, появились ли там программы с субсидиями, с получением сумм в 1 млн. руб. Да. Новость декабря 2021г.:По это программе любой учитель с высшим образованием любого региона РФ, возрастом до 55 лет при переезде в сельскую местность может претендовать на получение субсидии, подъемных в размере 1 млн.

руб. Срок работы по условиям программы – минимум 5 лет (иначе все вернете назад). Пишут, что для врачей условия тоже расширили: возраст желающих может быть до 50 лет.В общем, любой выпускник педагогического или медицинского ВУЗа, городской работник с опытом из этих сфер, при переезде и трудоустройстве по профильной специальности в сельскую местность, может подать заявку на субсидию, получить ее, приобрести или построить там дом.

А по истечению 5 лет работы уже смотреть: остаться здесь или устраивать свою жизнь далее как ему хочется…Надеюсь, эта информация будет для кого-то полезной, особенно для тех, кто заканчивает педагогические или медицинские ВУЗы.

Не упускайте своего шанса получить «плюшки» от государства. Желаю всем, кто воспользуется этими программами, получить состояние счастья и уверенности в завтрашнем дне, и быть в настроении как молодая девушка-учитель ниже на фотографии:***Фотографии взяты из открытых источников, с сервиса Яндекс.Картинки на канал, заносите его в закладки браузера (Ctrl+D). Впереди много интересной информации.

Программа «Молодой специалист на селе» в 2021 году

28 августаВ сельских населенных пунктах России в 2021 году остается актуальной проблема нехватки квалифицированных кадров в самых различных отраслях, имеющих высокое социальное значение. Под ударом оказались в первую очередь, образование и здравоохранение. Решение этой проблемы видится в создании условий для молодых специалистов на селе.Причины отказа молодежи искать себе место занятости в селе вполне очевидны: низкий уровень жизни, небольшие зарплаты, отсутствие благоустроенного жилья.

В связи с этим в сельской местности разворачиваются федеральные и региональные программы, состоящие в выплате субсидий молодым кадрам, обеспечении их достойным жильем и т.д. Одной из самых популярных программ федерального уровня, которая преследует своей целью возврат молодежи в село выступает социальный проект «Молодой специалист на селе». Программа для специалистов на селе предусматривает два основных направления государственной поддержки квалифицированных молодых работников:

  1. во-вторых, предоставление им «подъемной» субсидии на улучшение условий проживания.
  2. во-первых, обеспечение жильем молодых специалистов на селе; во-вторых, предоставление им «подъемной» субсидии на улучшение условий проживания.

Программа «Молодой специалист на селе» рассчитана на учителей, докторов, а также иных специалистов, преимущественно социального профиля.

Для того чтобы получить поддержку от государства работник должен переехать в село, устроиться там на постоянных условиях и найти место работы.При этом должны выполняться три ключевых критерия:

  • Работник должен иметь диплом в соответствующей сфере или быть студентом последнего курса (некоторые выпускники вузов ищут место занятости уже в период написания дипломной работы для детальной проработки практической части). С момента окончания учебного заведения должно пройти не более 3-5 лет, в зависимости от требований региональной программы.
  • Он должен состоять на учете в качестве нуждающегося в жилье или быть признан не имеющим жилья в конкретно взятой сельской местности.
  • Специалисту должно быть не более 35 лет (при этом его профильное образование может оказаться не первым).
  • У молодого сотрудника должна быть справка об отсутствии собственного жилья, которую можно оформить в муниципальной администрации.

С 2015 года на федеральном уровне в селах РФ реализуется программа «Земский доктор», рассчитанная на работников системы здравоохранения. Проект же «Молодой специалист на селе» часто называют программой для сельских учителей.Программы для учителей в сельской местности и работников здравоохранения предусматривают выделение субсидии из бюджета, которая будет способна покрыть до 70% стоимости квартиры или дома, а также постройки жилища (если работник изъявит такое желание).

Региональные власти самостоятельно разрабатывают программы помощи молодым специалистам, фиксируя их законодательно. Участвовать в такой программе можно только один раз.Для того чтобы рассчитывать на получение льготных субсидий молодым специалистам в сельской местности потребуется соблюсти ряд важных условий:

  • Образование должно быть получено в образовательном учреждении, получившем государственную аккредитацию.
  • Быть гражданином РФ в возрасте до 35 лет
  • Жить в селе постоянно.
  • Семья или одинокий гражданин должны быть признаны нуждающимися в улучшении жилищных условий.
  • Обладать собственными сбережениями, способными покрыть порядка 30% от цены дома или квартиры в соответствующем населенном пункте.
  • Работать строго по специальности в сельском населенном пункте не меньше 3 лет (срок может меняться в зависимости от региона).
  • Устроиться на работу после получения образования в течении 3-х месяцев (каждый регион устанавливает свои сроки, но обычно срок такой).

Озвученная сумма (30%) относительно невелика, поскольку цены на недвижимость в сельской местности существенно ниже.Для того чтобы получить подъемные в 2021 году в муниципальный жилищный отдел необходимо представлять заявку и пакет документов.

Желающим трудоустроиться и получить комфортное жилье в селе социальным работникам потребуется подготовить:

  1. копии документов на детей (если таковые у работника имеются); трудовой договор или копию трудовой книжки;
  2. справка из органов Росреестра, подтверждающая отсутствие недвижимости в собственности;
  3. справку из местной администрации о нуждаемости в жилье или об отсутствии собственного жилища;
  4. документы, подтверждающие семейное состояние (свидетельство о заключении/расторжении брака);
  5. бумаги о покупке или постройке жилой недвижимости.
  6. копию диплома о профильном образовании, полученном в образовательном учреждении, прошедшем государственную аккредитацию;
  7. документ из банка, подтверждающий наличие собственных сбережений или заемных средств в нужной сумме;
  8. заявку, форму которой можно запросить в муниципальном жилищном отделе; копию паспортов всех совершеннолетних членов семьи (программа рассчитана исключительно на граждан РФ);

Список необходимых документов может быть дополнен нормативными актами региона. Все копии документов в обязательном порядке заверяются в нотариальной конторе, если заявитель не имеет возможности предоставить оригиналы. Срок рассмотрения обычно составляет 2 месяца.

После окончания рассмотрения документов и принятия решения комиссия направляет заявителю официальный мотивированный ответ.

Затем органы местного самоуправления формируют списки на получение субсидии и направляют их в вышестоящий орган исполнительной власти, который занимается распределением бюджетных средств. После принятия положительного решения местными жилищными органами молодой сотрудник становится очередником на получение субсидии.В 2018 году действие программы продлено до 2021 года.

В рамках исполнения поручения Президента РФ по реализации Послания Федеральному Собранию РФ от 20.02.2019 г. об установлении правовых оснований для утверждения и реализации начиная с 2021 г. программы «Земский учитель», предусматривающей осуществление единовременной компенсационной выплаты в размере 1 млн р.

учителю, прибывшему (переехавшему) на работу в сельскую местность, либо рабочие поселки, поселки городского типа, города с населением до 50 тыс.

человек, Минпросвещению России поручено сформировать детальный проект реализации данной программы.Наш канал отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию. Подписывайтесь на наши обновления!Если Вам была полезна наша статья поставьте пожалуйста палец ВВЕРХ а также не забудьте подписаться на канал .

До новых встреч!

Формы государственной поддержки молодых специалистов

21.11.2018, В России выпускникам ВУЗов достаточно сложно устроиться на работу – одни работодатели требуют обязательный опыт работы, другие сильно занижают оплату труда молодых специалистов.

Для того, чтобы облегчить трудоустройство выпускников, а также занять вакантные места в бюджетных учреждениях, государство предлагает определенные программы поддержки для молодых специалистов.Содержание статьи Молодые специалисты в настоящее время социально незащищены – далеко не каждый работодатель пожелает принять такого работника, а уровень заработной платы минимальный.
Для того, чтобы облегчить трудоустройство выпускников, а также занять вакантные места в бюджетных учреждениях, государство предлагает определенные программы поддержки для молодых специалистов.Содержание статьи Молодые специалисты в настоящее время социально незащищены – далеко не каждый работодатель пожелает принять такого работника, а уровень заработной платы минимальный.

Кроме того, в силу молодости у таких людей обычно еще нет своего жилья, что требует тратить серьезную часть дохода на аренду квартиры. Учитывая это, государство предлагает молодым специалистам особые условия трудоустройства, материального обеспечения и приобретения жилья.

В законодательстве России статус молодого специалиста не закреплен в одном определении, по каждой программе даются свои требования для молодых специалистов.

Единственное упоминание молодых специалистов в Трудовом кодексе РФ – это норма, запрещающая работодателям устанавливать испытательный срок для работников, которые закончили обучение меньше чем год назад. Исходя из иных нормативно-правовых актов требования для отнесения к молодым специалистам в среднем таковы:

  1. трудоустройство после получения диплома в организации бюджетной сферы по распределению.
  2. возраст – не больше 35 лет, а в отдельных случаях не больше 30 лет;
  3. наличие законченного начального, среднего профессионального или высшего образования. При этом образование должно быть получено на очном обучении по аккредитованной специальности, в некоторых случаях – за счет средств бюджета;

Социальная поддержка молодых специалистов – это по большей части региональные программы, поэтому значение имеют и законы соответствующего субъекта РФ.

Так, например, в Москве статус молодого специалиста в сфере образования присваивается тем, кто приступил к работе в год своего выпуска из ВУЗа не позднее 3 месяцев с начала учебного года, а также имеет определенную педагогическую нагрузку.

Меры социальной поддержки и защиты молодых специалистов, в основном, относятся к работникам образования и здравоохранения как самым незащищенным категориям работников бюджетной сферы. Предоставление мер социальной поддержки и защиты для молодых специалистов в России происходит в рамках федеральных и региональных программ, а также в соответствии с отраслевыми и региональными нормативными актами.

В наиболее общем виде молодые специалисты в разных сферах деятельности имеют право на такие меры поддержки:

  1. надбавки и доплаты к заработной плате, пособия;
  2. помощь в рамках специальных программ – «Молодой специалист на селе», «Земский доктор», «Земский фельдшер»;
  3. прочие льготы, определяемые на уровне региона.
  4. подъемные выплаты;
  5. социальная ипотека на льготных условиях;

Подъемные выплаты – это деньги, которые выплачивают молодому специалисту единовременно при приеме в штат организации. Эти выплаты можно потратить на покупку или аренду жилья, обустройство, переезд и другие цели. Суммы подъемных выплат зависят от региона трудоустройства молодого специалиста.

Например, сумма подъемных для молодого учителя составит:

  1. в Иркутской области – около 50 000 рублей.
  2. в Санкт-Петербурге – более 67 000 рублей для «отличников» и около 50 000 рублей для остальных молодых учителей;
  3. в Москве – около 100 000 рублей, причем сумма зависит от «цвета» диплома (окончившие ВУЗ с отличием получают больше);

В провинциальных городах подъемные тоже выплачиваются, но в меньших размерах (10-20 тысяч рублей).

Молодые врачи тоже претендуют на подъемные выплаты, для них сумма составляет эквивалент трех должностных окладов.Для молодых специалистов могут быть установлены пособия нескольких видов:

  1. ежемесячные – прибавляются к заработной плате;
  2. единовременные – выплачиваются, как правило, в конце года;
  3. стимулирующие – выплачиваются по результатам труда (премии).

Единовременные пособия для молодых врачей и ученых выплачиваются, как правило, в течение трех лет.

Например, в 2017 году в Ульяновской области выплачивали 45 000 рублей в конце первого года, 40 000 рублей в конце второго и 35 000 рублей в конце третьего года. Суммы определяются каждым субъектом РФ отдельно. Важно, что если специалист решит уволиться раньше, чем через 3 года, ему придется вернуть все полученные им единовременные компенсационные выплаты.

Важно, что если специалист решит уволиться раньше, чем через 3 года, ему придется вернуть все полученные им единовременные компенсационные выплаты. К единовременным выплатам относят и компенсацию за переезд, куда относится как непосредственно затраченные деньги на переезд, так и выплачиваются суточные за это время, а к первой зарплате прибавляется один оклад.

Сумма ежемесячных доплат тоже определяется региональными властями.

В Москве для молодых учителей надбавка выплачивается в размере 40-50% от оклада, а в Санкт-Петербурге такая мера не используется, но выплачиваются компенсации на проезд в транспорте. Для молодых медиков ежемесячная доплата составляет 30-40% оклада, а в некоторых регионах надбавки выплачиваются даже до защиты студентами-медиками дипломов. Государственная программа «Молодой специалист на селе» призвана стимулировать молодых специалистов к переезду на работу в сельскую местность.

Для того, чтобы принять участие в программе, молодой специалист должен соответствовать условиям:

  1. быть не старше 35 лет;
  2. иметь справку об отсутствии в собственности жилого помещения;
  3. после получения помощи жить в селе и работать по специальности не менее 5 лет;
  4. иметь в распоряжении деньги, достаточные для покрытия 30% стоимости жилья.
  5. иметь диплом по соответствующему профилю (или студентом последнего курса);

Молодые учителя и медики в рамках программы претендуют на получение из бюджета субсидии, покрывающей до 70% стоимости дома, квартиры или расходов на строительство своего жилья.

Эта сумма выделяется в форме кредита по сниженной ставке в 5% годовых на срок 10 лет. Погашение этого кредита, как правило, производится путем списания части зарплаты специалиста.

Главное условие – прожить в селе как минимум 5 лет после получения помощи.

В противном случае деньги будут взысканы обратно, в том числе и путем ареста жилья. По федеральной программе «Земский доктор» специалист, переезжающий на работу в сельскую местность, может претендовать на выплату от государства в размере 1 000 000 рублей.

Такая помощь может быть использована на покупку дома или квартиры, либо на приобретение земельного участка и строительство жилья.

Программа «Земский доктор» регламентируется законодательством об обязательном медицинском страховании (ОМС), соответствующий закон описывает условия и процедуру получения миллиона рублей врачом при переезде в село. Главные условия для получения денег:

  1. специалист должен иметь диплом о высшем образовании и об окончании ординатуры или интернатуры (важна хорошая успеваемость и оценки в дипломе);
  2. отсутствие своего жилья.
  3. желание работать в сельской местности на постоянной основе (не менее 5 лет);
  4. возраст – не более 50 лет (соответственно, сюда относятся и молодые специалисты);

Данная программа реализуется в разных регионах страны, в некоторых уже почти полностью закрыты вакансии врачей в сельских больницах. Поэтому перед переездом в село и подачей заявки на участие в программе нужно убедиться, что такое участие возможно.

Для фельдшеров действует региональная программа «Земский фельдшер».

Условия программы аналогичны рассмотренной выше программе, за некоторыми исключениями:

  1. сумма выплаты фельдшеру составляет 500 000 рублей;
  2. возраст претендента – не старше 35 лет (отдельные субъекты РФ увеличивают максимальный возраст до 50 лет);
  3. обязательно наличие среднего медицинского образования.
  4. программа региональная – действует только в тех субъектах РФ, которые ее внедрили;

После получения финансирования фельдшер должен проработать в сельской местности как минимум 5 лет. В рамках подпрограммы «Обеспечение жильем отдельных категорий граждан» государство предоставляет помощь с приобретением собственного жилья молодыми специалистами. Работники бюджетной сферы, если признаются нуждающимися в жилье, могут претендовать на такие меры поддержки:

  1. возможность оплаты первоначального взноса по ипотечному кредиту за счет субсидии от государства, срок кредитования от 5 лет.
  2. компенсация 30-40% стоимости покупаемого жилья;
  3. более низкая процентная ставка по ипотечному кредиту;

Эти льготы молодые специалисты могут получить вне зависимости от того, покупают они жилье в новостройке, на вторичном рынке или же строят свой дом.

Финансирование производится из региональных и федерального бюджетов при координации АО «ДОМ.РФ» (бывшее АИЖК). АО «ДОМ.РФ» также помогает молодым врачам и учителям получить социальную ипотеку:

  1. для учителей не старше 35 лет: ставка по кредиту от 5,75%, возможность привлекать созаемщиков, минимальный первоначальный взнос, который можно внести за счет субсидии;
  2. для молодых врачей: процентная ставка около 8,75%, снижение ставки вдвое при рождении ребенка, уплата первоначального взноса за счет субсидии.

Для учителей существовали дополнительные программы ипотечного кредитования, но к настоящему моменту все они закрыты.

Для того, чтобы молодому специалисту получить подъемные выплаты при трудоустройстве, нужно обратиться в соответствующий орган государственного управления.

Для учителей это министерство или управление образования субъекта, в котором они трудоустраиваются; для медиков – министерство здравоохранения, и т.д.

В общем виде процедура получения подъемных выплат такова:

  • предоставить заявление и необходимые документы в орган государственного управления;
  • убедиться, что выполняются все условия отнесения к молодым специалистам;
  • после получения выплаты – соблюдать принятые обязательства.
  • документы проходят проверку, после чего принимается решение о выплате;
  • устроиться на работу по специальности в соответствующее бюджетное учреждение в течение года после окончания образования;

В некоторых регионах и ведомствах обращаться за выплатами нужно непосредственно к работодателю.

Среди подаваемых документов отмечают заявление на выплаты, копию трудовой книжки, свидетельства о рождении детей, паспорт.

Для участия в программе «Молодой специалист на селе» нужно подготовить такой перечень документов: 1 заявка по установленной форме (можно взять в жилищном отделе местной администрации) 2 копия паспорта гражданина РФ 3 копия документа об образовании – диплома 4 копии свидетельств о рождении детей 5 справка об отсутствии в собственности жилья, акт обследования жилищных условий 6 выписка из банка, подтверждающая наличие нужной суммы на покупку жилья (30% от стоимости) 7 документы на покупку или постройку недвижимости (предварительный договор купли-продажи) Документы подаются в орган местного самоуправления. Рассмотрение заявки занимает 40-60 дней, после чего выносится решение. При положительном решении молодой специалист становится в очередь на выплату субсидии.

Для того, чтобы стать участником программы «Земский доктор» и получить миллион рублей молодой специалист должен подготовить такие документы: 1 паспорт гражданина РФ 2 Идентификационный номер налогоплательщика (ИНН) 3 копия договора с медицинской организацией на срок 5 лет, копия приказа о принятии в штат 4 копия диплома о высшем образовании и документы о завершении ординатуры или интернатуры 5 реквизиты банковского счета (для перечисления суммы помощи) 6 заявление для постановки в очередь на получение помощи Документы подаются в министерство или управление здравоохранения того субъекта РФ, в который переезжает молодой врач (ранее подавались в Фонд обязательного медицинского страхования). Согласно нормам законодательства, помощь по программе «Земский доктор» финансируется федеральным и региональным бюджетами. Федеральный бюджет при принятии положительного решения по выплате перечисляет свою сумму в течение 3 дней, после чего регион добавляет свою часть.

В целом, на передачу денег врачу закон отводит 30 дней. Оформление помощи по программе «Земский фельдшер» практически не отличается от этой процедуры, за исключением того, что программа региональная и перечисление денег производится из бюджета субъекта РФ.Для получения ипотечного кредита по специальным программам молодыми специалистами нужно пройти стандартную для заемщиков процедуру согласования кредита и предоставить соответствующие документы (паспорт, справка о доходах, информация о приобретаемом жилье). Однако если программа предполагает кредитование специалистов определенной отрасли, нужно предоставить подтверждающие документы.

Это может быть диплом об образовании, копия трудовой книжки, копия трудового договора.

За последние годы мероприятия по поддержке молодых специалистов претерпели некоторые изменения.

До 2014 года действовали специальные региональные программы по обеспечению жильем учителей – «Дом для учителя», «Учительский дом» и другие. На данный момент, в связи с ростом заработной платы работников образования эти программы остановлены. Изменения произошли и в программе «Земский доктор».

В частности, с 2016 года эта программа распространяется на врачей возрастом до 50 лет (до этого возраст был ограничен 35 годами). Также с 2016 года расширен перечень населенных пунктов, в которых работает программа. С 2018 года программа «Земский доктор» была передана из ведения Фонда обязательного медицинского страхования Министерству здравоохранения России.

Соответственно, средства теперь выделяются также напрямую из федерального бюджета и региональных бюджетов. Программа была распространена и на малые города с населением до 50 тысяч жителей.

Ипотечные программы для молодых специалистов, которые реализовались через АИЖК, с реформированием агентства были переданы в ведение регионов. Процентные ставки по ипотеке пересматриваются регулярно, так как изменяется ориентир для них – ключевая ставка ЦБ РФ.

Проблемы, возникающие при оформлении участия в программе «Земский доктор», к сожалению, не редкость. Поскольку реестр специализаций, по которым привлекаются специалисты, формируется на уровне региона, узкие специалисты, заинтересованные в переезде, тратят много времени на поиск возможного места работы. Проблемы возникают и с тем, что после оформления на работу специальность врача могут исключить из списка приоритетных для программы.

Выплату в миллион рублей врач, соответственно, получить не сможет. В некоторых регионах выплаты по программе задерживают.

Поскольку выплата перечисляется из двух бюджетов, доля регионального бюджета может задерживаться. Несмотря на то, что по закону выплата должна пройти в течение 30 дней, по факту могут перечислить только «федеральную» часть, а остаток – с задержкой. Случаев невыплаты подъемных молодым врачам или учителям немного, и они, как правило, имеют правовое основание.

Так, отказ в выплате получают те, кто учился по заочной форме обучения, для кого это рабочее место не первое, или образовательное учреждение, где работает специалист, имеет статус федерального. В случае же, когда работодатель прямо отказывает в выплатах без достаточных оснований, целесообразно обращаться в трудовую инспекцию, прокуратуру и суд.

Важно, что по условиям получения помощи от государства в большинстве случаев нужно обязательно отработать какое-то время в бюджетном учреждении. Те, кто этого не учел и уволился с работы, получают требования вернуть денежные средства, в том числе и через суд.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+