Бесплатная горячая линия

8 800 301 63 12
Главная - Другое - Заявление на возмещение сиз от фсс

Заявление на возмещение сиз от фсс

Заявление на возмещение сиз от фсс

Как компании оформить в ФСС компенсацию на СИЗ

Ежегодно работодатели (страхователи) могут направлять на профилактику производственного травматизма и профессиональных заболеваний до 20% страховых взносов на их обязательное социальное страхование. Право на финансовое обеспечение за счет страховых взносов предупредительных мероприятий по охране труда имеют все страхователи независимо от формы собственности, вида деятельности и численности, если они в предыдущем году осуществляли хозяйственную деятельность. Оплата предупредительных мер осуществляется страхователями за счет собственных средств с последующим возмещением за счет средств бюджета ФСС России.

В Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников , были внесены изменения. Объем средств, направляемых ФСС России на мероприятия по охране труда может быть увеличен до 30% сумм страховых взносов, если страхователь направит дополнительно выделенный объем средств на санаторно-курортное лечение работников предпенсионного возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с ныне действующим пенсионным законодательством.

Основания и условия выделения финансовых средств работодателям на проведение мероприятий по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников установлены «Об утверждении правил финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами» Последовательность процедур по принятию ФСС России решений о финансовом обеспечении предупредительных мер установлена приказом Минтруда России от 02.09.2014 № 598н » Об утверждении Административного регламента предоставления Фондом социального страхования Российской Федерации государственной услуги по принятию решения о финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.

Финансовому обеспечению за счёт сумм страховых взносов подлежат расходы страхователя на обязательные мероприятия по охране труда, в том числе на приобретение специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.Обращаем внимание работодателей С 5 октября 2018 года финансовому обеспечению подлежат расходы страхователя на приобретение работникам СИЗ, изготовленных на территории государств — членов Евразийского экономического союза ( «О внесении изменений в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утвержденные Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 10 декабря 2012 г. № 580н»).Пошаговые рекомендации по оформлению компенсации:

  • Получить расписку (уведомление) от ГУ — регионального ФСС России о приеме и регистрации заявления и документов.
  • Приложить к заявлению следующие документы*(п.18 приказа Минтруда России от 02.09.2014 № 598н, п. 4 приказа Минтруда от 10.12.2012 № 580н)
  • Подать заявление и документы в территориальный ФСС России на финансирование предупредительных мер лично или с использованием средств почтовой связи. Форма заявления приведена в приложении № 3 приказа № 598н. Можно также воспользовавшись интерактивным сервисом на Портале государственных услуг (функций) — в срок до 1 августа 2021 г. (п.17 приказа Минтруда России от 02.09.2014 № 598н, п. 4 приказа Минтруда от 10.12.2012 № 580н).

а) План финансового обеспечения предупредительных мер в текущем году (форма плана — в приложении к приказу Минтруда России от 02.09.2014 № 598н); б) копию Перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, разработанного по результатам проведения специальной оценки условий труда, и (или) копию (выписку) коллективного договора (соглашения по охране труда между работодателем и представительным органом работников (форма Перечня — в приложении № 3 приказа Минтруда России от 24.01.2014 № 33н); в) Перечень приобретаемых СИЗ с указанием профессий (должностей) работников, норм выдачи со ссылкой на соответствующий пункт типовых норм, а также количества, стоимости, даты изготовления и срока годности приобретаемых СИЗ; Образец ПЕРЕЧЕНЬ специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (СИЗ), приобретаемых в 201_г.

(указать наименование страхователя) работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых Перечень приобретаемых СИЗ Профессия (должность) работников Норма выдачи СИЗ на год Пункт типовых норм и № приказа Количество СИЗ/ какому количеству работников Дата изготовления/ срок годности Стоимость одного СИЗ Общая Стоимость Руководитель Главный бухгалтер ________________ ________________ (подпись/ФИО) (подпись, ФИО) «__»________20 г.

«__»________20 г. МП г) Перечень СИЗ, приобретаемых с учетом результатов проведения специальной оценки условий труда с указанием профессий (должностей) работников, норм выдачи СИЗ, а также количества, стоимости, даты изготовления и срока годности приобретаемых СИЗ; Образец перечня ПЕРЕЧЕНЬ СИЗ, приобретаемых с учетом результатов проведения специальной оценки условий труда в 20___ году № п/п Профессия или должность Наименование СИЗ Норма выдачи на одного работающего Всего работающих по указанной профессии или должности (чел.) Всего планируется приобрести СИЗ (шт.) Стоимость, руб.

«__»________20 г. МП г) Перечень СИЗ, приобретаемых с учетом результатов проведения специальной оценки условий труда с указанием профессий (должностей) работников, норм выдачи СИЗ, а также количества, стоимости, даты изготовления и срока годности приобретаемых СИЗ; Образец перечня ПЕРЕЧЕНЬ СИЗ, приобретаемых с учетом результатов проведения специальной оценки условий труда в 20___ году № п/п Профессия или должность Наименование СИЗ Норма выдачи на одного работающего Всего работающих по указанной профессии или должности (чел.) Всего планируется приобрести СИЗ (шт.) Стоимость, руб. Сумма, руб. Дата изготов. Срок годности Основание приобретения СИЗ (указать №, дату протоколов СОУТ) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 1 Протокол №___ от «__»___ ____ 2 Протокол №___ от «__»___ ____ Итого х х х х х Руководитель (наименование страхователя) подпись фамилия и инициалы ___________20____г.

М.П. *- за счет финансирования предупредительных мер д) Копии сертификатов (деклараций)* соответствия СИЗ техническому регламенту Таможенного союза «О безопасности средств индивидуальной защиты» (ТР ТС 019/2011), утвержденному Решением Комиссии Таможенного союза от 09.12.2011 № 878;*Копии сертификатов (деклараций) должны иметь номер, срок их действия, наименование изготовителя или поставщика (продавца), и быть заверены подписью, датой и печатью организации изготовителя, поставщика. е) для СИЗ, изготовленных на территории Российской Федерации — копия Заключения* о подтверждении производства промышленной продукции на территории Российской Федерации в отношении специальной одежды, специальной обуви или других средств индивидуальной защиты; *Перечень выданных заключений размещается в открытом доступе на сайте Минпромторга. для СИЗ, изготовленных на территории других государств — членов Евразийского экономического союза — копия декларации о происхождении товара или сертификата о происхождении товара.

* Копии документов, представляемых страхователем, должны быть заверены печатью страхователя (при наличии приказа)4. Территориальный орган ФСС России в течении 5 рабочих дней со дня приема от страхователя заявлении о возмещении произведенных расходов на оплату предупредительных мер и документов, подтверждающих произведенные расходы, принимает решение о возмещении и производит перечисление средств на расчетный счет страхователя.

5. Согласно п. 10 приказа Минтруда России от 10.12.2012 № 580н территориальный орган ФСС России не вправе отказать в финансовом обеспечении предупредительных мер, за исключением следующих случаев:

  1. при представлении страхователем неполного комплекта документов.
  2. представленные документы содержат недостоверную информацию;
  3. если предусмотренные бюджетом Фонда средства на финансовое обеспечение предупредительных мер на текущий год полностью распределены;
  4. если на день подачи заявления у страхователя имеются непогашенные недоимки, задолженность по пеням и штрафам, образовавшиеся по итогам отчетного периода в текущем финансовом году, недоимка, выявленная в ходе камеральной или выездной проверки, и (или) начисленные пени и штрафы по итогам камеральной или выездной проверки;

6.

Согласно п. 12 приказа Минтруда России от 10.12.2012 № 580н страхователь ежеквартально представляет в территориальный орган ФСС России отчет об использовании выделенных средств и после завершения всех запланированных мероприятий представить документы, подтверждающие произведенные расходы. Образец отчета: Отчет о приобретении средств индивидуальной защиты для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации (наименование страхователя, регистрационный номер) № П/П План Факт Наименование средства индивидуальной защиты (согласно перечня приобретаемых СИЗ) Кол-во (согласно перечня приобретаемых СИЗ) № сертификата (декларации) соответствия Наименова ние средства индивидуальной защиты (согласно счет-фактуре) Счет-фактура (№, дата) Кол-во Стои мость (руб.) Дата изготовления СИЗ Срок годности (эксплуатации) СИЗ Платежное поручение (номер, дата) Итого Руководи тель ____________________ _________________ (подпись) (Ф.И.О.) ____________________ 20 ____ год 6.

Решение территориального органа ФСС России об отказе в финансовом обеспечении предупредительных мер может быть обжаловано страхователем в вышестоящем органе ФСС России или в суде. «Возможность получить компенсацию за СИЗ для компаний очень важна для нашего рынка, потому что позволяет нам поставлять работодателям новые современные СИЗ, которых ещё нет в типовых нормах выдачи СИЗ, — комментирует Владимир Котов, президент Ассоциации разработчиков, изготовителей и поставщиков СИЗ. – Если у вас возникают вопросы, обращайтесь в Ассоциацию СИЗ, наши эксперты всегда помогут.

Желаем удачи в оформлении компенсации!» «» : Подписывайтесь на «Утреннего бухгалтера».
Все для бухгалтера.

  1. © 2001–2020, Клерк.Ру.

18+

Как компенсировать маски от коронавируса за счет страховых взносов ФСС

— — — 29 июня 202130910 минутАвтор статьиАлексей АнохинКандидат экономических наук, специалист в области охраны труда со стажем более 8 лет.

Пишу, читаю, практикую, обучаю.Ограничительные меры сняли в большинстве регионов, но работники организаций до сих пор обязаны соблюдать масочный и перчаточный режим, выполнять дезинфекцию и проветривание. Все это ведет к существенным затратам, которые на фоне кризиса не могут нести владельцы бизнеса.

Все это ведет к существенным затратам, которые на фоне кризиса не могут нести владельцы бизнеса.

Государство решило поддержать работодателей, которые материально не готовы к приобретению масок и перчаток.

Разберемся, что нужно сделать, чтобы получить компенсацию, а также на какие изделия она распространяется.Министр труда и социальной защиты Российской Федерации предложил расширить перечень СИЗ и товаров, которые подлежат компенсации из бюджета ФСС. Проект документа уже подготовлен и согласован с отраслевыми ведомствами, но пока что не утвержден окончательно.Проект предложения Минтруда от 29 мая 2021 годаВ случае принятия положительного решения, работодатели смогут рассчитывать на возмещение расходов на покупку товаров для профилактики коронавируса. Максимальная сумма компенсации — 20% от страховых отчислений организации за 2021 год.Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков считает, что такие меры поддержки помогут предприятиям при возобновлении работы обеспечить защиту здоровья сотрудников.Сейчас за счет страховых взносов можно компенсировать проведение СОУТ, обучение по охране труда, СИЗ, санаторно-курортное лечение работников, приборы контроля за водителями и т.д.

В основном эти расходы лежат на организациях с вредными и опасными производственными факторами.

Внесение поправок позволит компаниям с обычными или нормальными условиями труда рассчитывать на меры поддержки в период возобновления работы.Читайте также: Перечень планируют пополнить в основном средствами для профилактики коронавирусной инфекции. Если проект приказа утвердят, работодатели смогут рассчитывать на компенсацию расходов на покупку:

  1. бесконтактных термометров.
  2. устройств и дезинфицирующих средств для комплексной обработки помещений, материалов, транспорта;
  3. средств защиты органов дыхания: одноразовых масок, респираторов, многоразовых тканевых масок и т.д.;
  4. дезинфицирующих кожных антисептиков и дозирующих устройств;

Также работодатели смогут компенсировать расходы на проведение лабораторного обследования сотрудников на COVID-19. Не исключено, что в текст проекта внесут некоторые поправки, поэтому после его утверждения внимательно ознакомьтесь с информацией.Читайте также: Возмещение затрат на приобретение средств индивидуальной защиты и сопутствующих товаров производят путем уменьшения страховых взносов на «травматизм».

Чтобы получить разрешение на финансирование, обратитесь в территориальный орган ФСС с заявлением.Образец заявления о финансовом обеспечении предупредительных мерПодать заявление о финансовом обеспечении предупредительных мер будет можночерез Единый портал государственных и муниципальных услуг или в территориальном органе ФСС.

Пока что работодатели вправе компенсировать только те изделия и мероприятия, что есть в утвержденном перечне.Чтобы получить компенсацию, вместе с заявлением нужно предоставить в ФСС пакет документов:

  1. перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда;
  2. план финансового обеспечения предупредительных мер в текущем году;
  3. прочие документы, которые указывают на необходимость финансового обеспечения мероприятий.

После подачи заявления дождитесь окончательного решения. Как правило, его принимают в течение 10-15 рабочих дней.

Если последовал отказ, вы вправе подать повторное заявление, но не позднее 1 августа текущего года. При необходимости вы можете обжаловать повторное решение в суде или вышестоящем территориальном органе ФСС РФ.В случае принятия положительного решения о финансировании вы обязаны ежеквартально предоставлять отчет в территориальный орган ФСС об использовании средств.

При необходимости вы можете обжаловать повторное решение в суде или вышестоящем территориальном органе ФСС РФ.В случае принятия положительного решения о финансировании вы обязаны ежеквартально предоставлять отчет в территориальный орган ФСС об использовании средств. Собирайте все документы, которые подтверждают закупку и выдачу масок, перчаток и прочих средств защиты. Они вам потребуются при предоставлении финального отчета.Читайте также: На прямые денежные выплаты вправе рассчитывать те, кто закупил средства индивидуальной защиты и другие товары за свой счет.

Рекомендуем прочесть:  Акт о правонарушенитях в школе

Однако такая возможность предусмотрена только для работодателей, которые проживают в регионах, участвующих в пилотном проекте «Прямые выплаты».Если вы подходите под все критерии, то подайте заявление не позднее 15 декабря. Используйте форму, которая приведена в приказе Минздравсоцразвития России от 11 июля 2011 г № 709н.На рассмотрение запроса уходит около 5 рабочих дней, после чего вам переведут средства на указанный расчетный счет.

Обратите внимание на то, что последует отказ, если вы не предоставите документы о целевом использовании средств.Читайте также: Решение об отказе компенсировать покупку средств профилактики коронавируса примут в нескольких случаях:

  1. предоставлен неполный комплект документов.
  2. документы содержат недостоверные данные;
  3. у страхователя есть долги, штрафы, непогашенные пени по штрафам и т.д.;

Кроме того, последует отказ в выплате компенсации на покупку масок, перчаток и других средств защиты, если деньги, предусмотренные бюджетом Фонда, полностью распределены на текущий год.

Чтобы избежать отказа, будьте внимательны при подготовке документов, а также поспешите с написанием заявления на компенсацию.Учитесь в ЦОКО №1 ПОДЕЛИТЬСЯ: Вам будет интересно , 27 сентября 2021310 минут23 августа 202112115 минут15 июня 202148920 минутПерсональные подборки статей с доставкой на почту email Согласен с условиями обработки персональных данных Авторизуйтесь на сайте © 2021 ООО «Центр Оценки Квалификации и Обучения №1» Разработка и сопровождение —

Успейте возместить в ФСС расходы на спецодежду и медосмотры

У страхователей осталось чуть более 2 недель, чтобы успеть подать в ФСС заявление на выделение средств на мероприятия по сокращению травматизма.

Ежегодно организации и предприятия могут направить на профилактику производственного травматизма и профессиональных заболеваний до 20% страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Право на финансовое обеспечение за счет страховых взносов предупредительных мероприятий по охране труда, имеют все страхователи независимо от формы собственности, вида деятельности и численности, если они в предыдущем году осуществляли хозяйственную деятельность. Финансирование осуществляется в соответствии с Правилами, утвержденными Приказом Минтруда от 10.12.2012 № 580н.

Заявления о финансовом обеспечении предупредительных мер принимаются в срок до 1 августа 2018 года. Подать , в частности, можно в электронном виде через Единый портал госуслуг . Документы, прилагаемые к заявлению, предоставляются на бумажном носителе, уточняют в ФСС. В региональном отделении ФСС подготовили памятку для работодателей с алгоритмом передачи заявления через госуслуги.
В региональном отделении ФСС подготовили памятку для работодателей с алгоритмом передачи заявления через госуслуги.

Скачать памятку можно . Финансовому обеспечению предупредительных мер за счет сумм страховых взносов по данному виду страхования подлежат расходы страхователя на 12 мероприятий по охране труда, указанных в Правилах.

  1. приобретение алкотестеров;
  2. реализация мероприятий по приведению уровней воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда;
  3. обучение по охране труда;
  4. санаторно-курортное лечение работников, занятых на «вредных» работах;
  5. проведение СОУТ;
  6. приобретение отдельных приборов, устройств, оборудования, предназначенных для обеспечения безопасности работников;
  7. приобретение отдельных приборов, устройств, оборудования, обеспечивающих проведение обучения по вопросам безопасного ведения работ.
  8. обеспечение ряда работников лечебно-профилактическим питанием;
  9. приобретение работникам-«вредникам» спецодежды и других СИЗ;
  10. проведение медосмотров работников, занятых на «вредных» работах;
  11. приобретение тахографов;
  12. приобретение аптечек для оказания первой помощи;

Для каждого мероприятия Правилами определены документы, обосновывающие необходимость проведения этих мероприятий. Перечень документов можно скачать .

Обязательным условием для получения финансирования является отсутствие недоимки по уплате страховых взносов, непогашенных пеней и штрафов на день подачи заявления. Принимаются расходы на приобретение спецодежды, обуви и других СИЗ, изготовленных на территории Российской Федерации.

Но кроме копий сертификатов (деклараций) соответствия требованиям технического регламента Таможенного союза «О безопасности средств индивидуальной защиты», с заявлением необходимо представлять еще и копии заключений о подтверждении производства промышленной продукции на территории РФ, выданных Минпромторгом в отношении выбранных для финансирования СИЗ.

Заключение является обязательным документом при подаче заявления и действительно в течение 1 года со дня его выдачи. Перечень выданных заключений размещен в открытом доступе .

Истечение срока действия заключения является основанием для исключения информации о соответствующем заключении из указанного перечня выданных заключений. Кроме того, уже при подаче заявления страхователь должен будет указывать дату изготовления СИЗ и срок их годности. ФСС принимает решение об отказе в финансовом обеспечении предупредительных мер в следующих случаях:

  1. при представлении страхователем неполного комплекта документов.
  2. если предусмотренные бюджетом Фонда средства на финансовое обеспечение предупредительных мер на текущий год полностью распределены.
  3. если у страхователя имеются недоимка по уплате страховых взносов, пени и штрафы, не погашенные на день подачи страхователем заявления в ФСС;
  4. представленные документы содержат недостоверную информацию;

Минтруд , который вносит поправки в Правила финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма.

Если сейчас обязательным условием для спецодежды является ее производство исключительно на территории нашей страны и только из тканей, трикотажных полотен, нетканых материалов, страной происхождения которых является Россия, то в будущем это условие будет исключено.

Таким образом, можно будет возместить расходы на покупку импортной спецодежды «» :

  1. , обозреватель «Клерка», эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению

Подписывайтесь на «Утреннего бухгалтера». Все для бухгалтера.

  1. © 2001–2020, Клерк.Ру.

18+

Заявление на возмещение предупредительных мер ФСС: образец и бланк

Copyright: фотобанк Лори Предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний финансируются за счет средств ФСС. В 2021 году порядок возмещения расходов страхователя дополняется новым основанием – профилактикой COVID-19.

В статье расскажем об актуальном заявлении на возмещение предупредительных мер ФСС и приведем его образец.

Правила возмещения затрат страхователя за счет уплаченных страховых взносов введены Приказом Минтруда от 10.12.2012 № .

На фоне пандемии этот документ Приказом Минтруда от 23.06.2021 № , который разрешает финансировать в 2021 году за счет сумм страховых взносов следующие расходы:

  1. приобретение средств кожной дезинфекции для обработки рук сотрудников (антисептики, дезинфицирующие салфетки) и дозирующих устройств для них;
  2. проведение лабораторного обследования персонала на COVID-19.
  3. закупка средств для дезинфекции помещений и транспорта;
  4. приобретение СИЗ (средств индивидуальной защиты) органов дыхания, бахил, перчаток, одноразовых халатов, противочумных костюмов 1 типа;
  5. закупка термометров или оборудования для бесконтактного измерения температуры тела;

ФСС в Письме от 05.08.2021 № сообщает, что затраты страхователя будут возмещены, даже если приобретенные средства и оборудование не отечественного производства.

Также в письме приводится форма отчета об использовании сумм, направленных на финансирование мер профилактики коронавируса, которая подается вместе с за соответствующий отчетный период. Страхователь для получения возмещения представляет в территориальный ФСС:

  1. заявление на возмещение по коронавирусу;
  2. документы, подтверждающие закупленное количество средств и оборудования, их стоимость и срок полезного использования;
  3. план осуществления предупредительных мер (разрабатывается с учетом рекомендаций Роспотребнадзора – письмо от 07.04.2021 № );
  4. копии соответствующих сертификатов, удостоверений, деклараций, договоров и лицензий, если они предусмотрены.

Срок подачи документов на получение возмещения – до 1 октября 2021 года. Фондом соцстрахования в отношении расходов на профилактику коронавируса будет профинансировано не более 20% от общей суммы начисленных за 2021 год, уменьшенной на полученные страховые возмещения за тот же период.

Отметим, что в отношении иных расходов помимо указанного лимита действуют такие нормы:

  1. сумма начислений за 3 предыдущих года, но не больше суммы взносов за текущий год, если у страхователя не более 100 работников и финансовое обеспечение предупредительных мер в течение 2-х предыдущих лет не производилось.
  2. не более 30% от суммы прошлогодних начисленных взносов за минусом возмещений, при условии направления страхователем дополнительного объема средств на санаторно-курортное лечение работников-предпенсионеров;

Читайте также: Форма заявления введена Приказом Минздравсоцразвития от 11.07.2011 № , действие которого пролонгировано на 2021 год Постановлением Правительства от 11.12.2017 № . В бланке указываются такие сведения:

  1. наименование страхователя;
  2. регистрационный номер заявителя в ФСС, код подчиненности;
  3. подписи руководителя и главного бухгалтера.
  4. сумма возмещения;
  5. название территориального органа Фонда;
  6. банковские реквизиты;
  7. перечень прилагаемых документов;

Рассмотрим пример заполнения заявления на возмещение. ООО «Атлантида» в 2021 году для целей профилактики коронавируса закупило:

  1. маски многоразового использования по 100 руб. (численность работников – 20 чел., сумма расходов – 2 тыс. руб.);
  2. средства дезинфекции помещений – на 11 тыс. руб.
  3. термометр бесконтактный для организации входного фильтра за 5 тыс. руб.;
  4. индивидуальные средства дезинфекции по 100 руб. (всего закуплено на 2 тыс. руб.);

Все расходы составили 20 тыс.

руб. и вошли в план предупредительных мероприятий фирмы по организации противодействия распространению коронавируса. За 2021 год фонд заработной платы в компании составил 7 200 000 руб., больничные по «травматизму» не выплачивались, финансирование возможно в пределах 20% от суммы страхвзносов.

Тариф взносов на «травматизм» – 0,2%.

За 2021 год начислено страхвзносов: 7 200 000 х 0,2% = 14 400 руб.

Учитывая, что возмещение составит 20% от начисленных взносов 2021 года, ООО «Атлантида» подает заявление на сумму 2 880 руб. (14 400 х 20% = 2 880 руб.). В данном случае получается, что собирать пакет документов по каждому пункту понесенных расходов нет смысла. Вполне достаточно подтвердить расходы, например, на покупку термометра, и приложить:

  1. перечень приобретенных приборов с указанием количества и цен;
  2. копию документа о соответствии, если термометр подлежит обязательной сертификации.

Готовое заявление на возмещение расходов по коронавирусу выглядит так: Расходы страхователя по предотвращению инфицирования сотрудников коронавирусом подлежат возмещению за счет страховых взносов на «травматизм».

За возмещением вправе обратиться предприятия и ИП, осуществившие расходы на предупредительные меры в 2021 году, в срок до 1 октября 2021 года.

Для этого страхователи подают заявление с приложением подтверждающих документов. Полные тексты нормативных документов в актуальной редакции вы всегда сможете посмотреть в Рубрики: Tags:

    , , ,

Понравилась статья?

Подпишитесь на рассылку Страховые взносы ФСС | 9:50 27 августа 2021 Экономика и бизнес | 12:10 26 мая 2021 Страховые взносы ФСС Страховые взносы ФСС | 11:00 27 июля 2021 Страховые взносы ФСС | 12:00 12 августа 2021 Страховые взносы ФСС Первичные документы Страховые взносы ФСС | 14:28 26 июня 2015 Страховые взносы ФСС | 9:40 21 августа 2018 Больничный лист Страховые взносы ФСС | 10:53 26 мая 2015 Страховые взносы ФСС Экономика и бизнес | 10:02 28 августа 2021 Страховые взносы ФСС Бухгалтерский учет Прием на работу Прием на работу Пенсионеры, Транспортный налог УСН Страховые взносы ПФР Декретный отпуск Экономика и бизнес Выплаты персоналу Штрафы Иностранные работники | 11:30 25 сентября 2021 Бухгалтерская отчетность Кадровое делопроизводство Бухгалтерский учет Законодательство Бухгалтерская отчетность Современный предприниматель Налоги и учет для малого бизнеса © 2006 — 2021 Все права защищены.

При полном и частичном использовании материалов, активная ссылка на spmag.ru обязательна, при условии соблюдения .

Приобретение спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты работников

ПАМЯТКА о порядке и условиях финансового обеспечения приобретение спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты работников Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 10 декабря 2012 г. № 580н «Об утверждении Правил финансового обеспечения предупредительных мер.» Для обоснования финансового обеспечения необходимо представить документы (копии документов, заверенных печатью):

  1. План финансового обеспечения предупредительных мер в текущем календарном году;
  2. Копию перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, разработанного по результатам проведения специальной оценки условий труда, и (или) копия (выписка из) коллективного договора (соглашения по охране труда между работодателем и представительным органом работников);
  3. Заявление;
  4. Копии сертификатов (деклараций) соответствия СИЗ техническому регламенту Таможенного союза «О безопасности средств индивидуальной защиты» (ТР ТС 019/2011);
  5. Перечень приобретаемых средств индивидуальной защиты с указанием профессий (должностей) работников, норм их выдачи со ссылкой на соответствующий пункт типовых норм, а также количества, стоимости, даты изготовления и срока годности приобретаемых средств индивидуальной защиты;
  6. Перечень средств индивидуальной защиты, приобретаемых с учетом результатов проведения специальной оценки условий труда (если срок действия результатов аттестации рабочих мест по условиям труда не истек, то с учетом аттестации рабочих мест по условиям труда), с указанием профессий (должностей) работников, норм их выдачи, а также количества, стоимости, даты изготовления и срока годности приобретаемых средств индивидуальной защиты;
  7. Копия декларации о происхождении товара или сертификата о происхождении товара — для СИЗ, изготовленных на территории других государств — членов Евразийского экономического союза (вступил в силу с 1 января 2021 года).
  8. Копия заключения о подтверждении производства промышленной продукции на территории Российской Федерации, выданного Министерством промышленности и торговли Российской Федерации в отношении специальной одежды, специальной обуви или других средств индивидуальной защиты — для СИЗ, изготовленных на территории Российской Федерации;

ВНИМАНИЕ!

СИЗ – ДОЛЖНЫ БЫТЬ ИЗГОТОВЛЕНЫ НА ТЕРРИТОРИИ ГОСУДАРСТВ – ЧЛЕНОВ ЕВРАЗИЙСКОГО ЭКОНОМИЧЕСКОГО СОЮЗА! В случае подачи документов представителем организации не забывайте о необходимой для этого доверенности! Учет выделенных средств страхователь ведет самостоятельно и ежеквартально представляет отчет об их использовании.

Перечень документов, прилагаемых к отчету, подтверждающих целевое использование средств, направленных на финансовое обеспечение предупредительных мер в счет уплаты страховых взносов:

  1. Копии финансовых документов, подтверждающих приобретение и оплату СИЗ (счета, счета-фактуры, товарные накладные, платежные поручения и т.д.);
  2. Документы, подтверждающие выдачу СИЗ.
  3. Перечень приобретенных СИЗ;
  4. Отчет «Об использовании сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников»;
  5. Копия договора на приобретение СИЗ;

Обращаем внимание: в случае неполного использования средств Фонда, страхователь обязан сообщать об этом в филиал регионального отделения Фонда не позднее 10 октября текущего года.

В связи с переходом Тюменской области с 1 июля 2021 года на пилотный проект «Прямые выплаты», изменяется порядок осуществления расходов по финансированию предупредительных мер. Постановлением Правительства Российской Федерации от 21.04.2011 № 294 утверждено Положение об особенностях возмещения расходов страхователя на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников: Не позднее 15 декабря 2021 года страхователь обращается с заявлением о возмещении произведенных расходов на оплату предупредительных мер с представлением документов, подтверждающих произведенные расходы.

Форма заявления утверждена приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации по согласованию с Фондом от 11.07.2011 № 709н.

Региональное отделение Фонда в течение 5 рабочих дней со дня приема от страхователя заявления о возмещении произведенных расходов на оплату предупредительных мер и документов, подтверждающих произведенные расходы, принимает решение о возмещении за счет средств бюджета Фонда расходов и производит перечисление средств на расчетный счет страхователя, указанный в заявлении.

Скачать бланки документов: 1. Заявление о финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами 2.

План финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами 3. Отчет

«Об использовании сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников»

4. Заявление о возмещении в 2021 году страхователю, зарегистрированному в территориальных органах Фонда социального страхования Российской Федерации, находящихся на территории субъектов Российской Федерации, участвующих в реализации пилотного проекта, произведенных расходов на оплату предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами 5.

Перечень приобретаемых средств индивидуальной защиты с указанием профессий (должностей) работников, норм их выдачи со ссылкой на соответствующий пункт типовых норм, а также количества, стоимости, даты изготовления и срока годности приобретаемых средств индивидуальной защиты; 6.

Перечень приобретенных СИЗ СКАЧАТЬ ПАМЯТКУ

Cashback до 20% на СИЗ от ФСС!

Дорогие друзья, на дворе XXI век, и со всех сторон на нас сыпется огромное количество предложений различных товаров и услуг. Интернет и СМИ наполнены информацией о том, что та или иная компания предлагает лучший сервис и самый качественный товар.

Среди прочих аргументов фигурирует уже привычный для нашего уха и глаза «кэшбек», который может называться как угодно, но суть от этого не меняется.

Оплачивая при помощи банковской карты продукты питания, используя на автозаправке карту клиента – да везде, где мелькают деньги, есть программы лояльности – и, как следствие, «кэшбек», часть стоимости покупки, которая вернётся на ваш счёт.Интересно? Конечно! Реальная экономия без каких-либо усилий и вложений.Причем тут средства индивидуальной защиты?

А знаете ли вы, что наше государство также предлагает работодателям «кэшбек» до 20%, посредством Фонда социального страхования, на секундочку!А теперь подробнее:Основным действующим актом, регулирующими деятельность Фонда социального страхования (ФСС) при приобретении средств индивидуальной защиты (СИЗ) является Приказ № 580н от 10 декабря 2012 года.

К этому приказу вышла серия изменений.

  1. приказ Минтруда России № 764н от 31 октября 2017 года вступил в силу с 06.01.2018
  2. приказ Минтруда России № 201н от 29 апреля 2016 года
  3. приказ Минтруда России № 353н от 14 июля 2016 года

С 2017 года, компании, которые регулярно выплачивают предусмотренные законом взносы в ФСС, могут рассчитывать на получение компенсации за приобретенные средства индивидуальной защиты для работников. Но при этом вся приобретаемая спецодежда должна быть выпущена в России из отечественных материалов.Приказ Министерства труда от 31.10.2017 №764н вносит изменения в принятую норму в части финансового обеспечения выполнения предупредительных мероприятий, направленных на уменьшение случаев травматизма на производстве и снижение риска возникновения профессиональных заболеваний работников. Они предусматривают право предприятий и организаций на компенсацию затрат на СИЗ, приобретенных для работников, занятых во вредных или опасных условиях труда.

Важно учитывать, при этом увеличен перечень документов, которые необходимо представить в фонд социального страхования для получения финансового обеспечения.Введение новшеств связано с изменениями в правилах ФСС, который с начала 2018 года компенсирует затраты на приобретение средств индивидуальной защиты, изготовленных только на территории РФ.Руководителям предприятий, рассчитывающим на компенсационные выплаты в следующем году, необходимо выполнить следующие требования:

  1. все изделия специального назначения должны быть выполнены из материалов российского производства (правило действует с 01.08.2017).
  2. приобрести спецодежду, спецобувь и СИЗ, изготовленные на территории России (норма вступила в силу 01.01.2017);

Работодатель ежемесячно отчислят в ФСС средства за всех сотрудников, традиционно до 15 числа каждого месяца.Работодатель обязан обеспечивать сотрудников спецодеждой и СИЗ.ФСС может компенсировать работодателю до 20% от суммы отчислений за предыдущий год.Средства должны быть направлены на финансирование предупредительных мер:

  1. санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и/или опасными производственными факторами.
  2. обучение охране труда и/или обучение сотрудников безопасному проведению работ;
  3. приобретение работникам специальной одежды, специальной обуви и других СИЗ, в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи, в том числе на основании результатов проведения специальной оценки условий труда;
  4. проведение специальной оценки условий труда;
  5. приведение уровня вредных факторов в соответствие с требованиями нормативно-технической документации и с государственными нормативными требованиями охраны труда;

Важным условием получения финансирования за счет ФСС является грамотное оформление документации. В соответствии с требованиями нового приказа список документов был заметно расширен.Для получения выплат каждый работодатель обязан предоставить:1. Перечень приобретаемых СИЗ с указанием профессий (должностей) работников, норм выдачи СИЗ со ссылкой на соответствующий пункт типовых норм, а также количества, стоимости, даты изготовления и срока годности* приобретаемых СИЗ(приказ №353н от 14.07.206)2.

Перечень СИЗ, приобретаемых с учетом результатов проведения специальной оценки условий труда, с указанием профессий (должностей) работников, норм выдачи СИЗ, а также количества, даты изготовления и срока годности* приобретаемых СИЗ(приказ №353н от 14.07.206)Срок годности – период, по истечении которого товар (работа) считается непригодным для использования по назначению (закон РФ от 07.02.1992 №2300-1 «О защите прав потребителей»Дата изготовления и гарантийный срок хранения указаны на маркировке изделия!3. Копии сертификатов (деклараций соответствия СИЗ, произведенных на территории РФ техническому регламенту Таможенного союза «О безопасности средств индивидуально защиты» (ТР ТС 0911/2011)Страну происхождения СИЗ подтверждает сертификат или декларация соответствия, а именно графа «изготовитель».На сертификате справа (рис. выше) страной-изготовителем является Китай, ФСС откажет в возмещении средств при наличии такого сертификата.4.

Копии сертификатов (деклараций) соответствия тканей, трикотажных полотен и нетканых материалов, использованных для изготовления специальной одежды и произведенных на территории РФ техническому регламенту Таможенного союза «О безопасности продукции легкой промышленности» (ТР ТС 017/2011).И здесь возникают тонкости. Согласно закону подтверждение соответствие СИЗ происходит в соответствие с ТР ТС 017/2011, но данный регламент не предъявляет требований к тканям специального назначения.Если ткань узкоспециализированная, и в бытовом назначение применяться не может, производители могут оформить добровольный сертификат соответствия.В ФСС понимают нелепость ситуации и принимают такие сертификаты, но в этом случае возможны варианты.Если доказать невозможность производства некоего средства индивидуальной защиты на территории РФ, то теоретически можно рассчитывать на финансирование от ФСС и в этом случае.

Но доказательная база «невозможности производства» должна быть очень серьезной.

  • Отчет в ФСС о целевом расходовании средств.
  • Приобретение СИЗ согласно типовым нормам за счет средств работодателя.
  • Рассмотрение заявления ФСС. Получение приказа на возмещение средств страхователю.
  • Сбор необходимых, согласно Приказу 580н, документов и подача заявления в ФСС о возмещении средств на обеспечение работников.

Рассмотрим на примере:Компания за 2016 год отчислила в ФСС 5 млн рублей.В 2017 году она может получить примерно 500 тысяч рублей из ФСС.Откуда такая сумма, ведь возмещают до 20%?Дело в том, что в эти 20% входят оплаты больничных, декретов и травм на производстве.

Поэтому все 20% получить практически невозможно.Интересный момент: можно получать всю сумму возмещение за приобретение одного, соответствующего требованиям ФСС, средства защиты, например, перчаток.

А спецодежду – закупать без учета требований ФСС.При учете роста объемов рынка спецодежды и средств индивидуальной защиты, а также увеличения объемов финансирования предупредительный мер ФСС, вопрос возврата средств из ФСС становится весьма актуальным и знание нюансов российского законодательства — уже необходимость.Источник:

Заявление в ФСС на возмещение затрат на охрану труда

Дидух Юлия Автор PPT.RU 27 июля 2021 Заявление о возмещении в 2021 году страхователю затрат на охрану труда — это главный документ для получения от Фонда социального страхования (ФСС) денег, потраченных на меры по сокращению травматизма. Его подают до 01.08.2021 г. на утвержденном бланке с пакетом подтверждающих бумаг. Все работодатели вправе зачесть деньги, истраченные в течение года на предупредительные меры по сокращению травматизма в организации.

Финансирование осуществляет ФСС России на основании .

В числе финансируемых фондом мероприятий:

  1. приобретение спецодежды и (СИЗ);
  2. предпенсионеров и работников с вредными и опасными условиями труда.
  3. ;
  4. ;
  5. организация поста медика и проведение ;

Первоначально организация тратит на эти цели собственные средства, но раз в год в Фонд социального страхования разрешается подать заявление на возврат из ФСС, чтобы получить истраченные деньги назад.

Сумма возмещения затрат на охрану труда ограничена. Обычно это не более 20% сумм страховых взносов, начисленных за предшествующий календарный год, уменьшенных на суммы расходов, понесенных на:

  1. выплату пособий по временной нетрудоспособности в связи с несчастными случаями на производстве или профессиональными заболеваниями;
  2. оплату отпуска застрахованного лица с целью лечения с учетом проезда до места назначения и обратно.

Иногда лимит разрешено увеличить до 30% годовой суммы страховых взносов за вычетом соответствующих расходов.

Все эти данные сотрудники Фонда соцстраха получают из формы 4-ФСС за предыдущий год.

При отсутствии возмещения в течение двух лет для организаций с численностью до 100 человек разрешено применять для расчета лимита данные за три предыдущих года.

Заявление о возмещении расходов на охрану труда в 2021 году направляется в территориальный орган ФСС по месту регистрации страхователя до 01.08.2021 года. Заявление о финансовом обеспечении предупредительных мер представляется страхователем или его официальным представителем на бумажном носителе либо в форме электронного документа. Его следует заполнять на утвержденном бланке с соблюдением регламента.

Так выглядит образец заявления на возмещение средств из ФСС (форма для заполнения): Заполнить бланк несложно, это делается за пять шагов: Шаг 1. Указываем наименование органа ФСС и полное название организации-страхователя.

Шаг 2. Указываем регистрационный номер и ИНН. Шаг 3. Перечисляем прилагаемые к заявлению бумаги.

Шаг 4. Указываем способ получения решения ФСС о возврате средств. Шаг 5. Подписываем (руководитель работодателя), ставим дату и печать, если она используется. После этого направьте заполненный бланк в орган ФСС.

Соблюдения лимитов мало, чтобы подтвердить финансовое обеспечение предупредительных мер, необходимо приложить к заявлению целый пакет документов, обосновывающих необходимость затрат.

В их число входят:

  1. план финансового обеспечения;
  2. другие бумаги, подтверждающие целевое назначение и необходимость финансирования.
  3. копия договора на проведение обучения с уполномоченной организацией;
  4. копия перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, разработанного по результатам проведения специальной оценки условий труда;
  5. выписка из коллективного договора (соглашения по охране труда) между работодателем и представительным органом работников о мерах охраны труда в организации;
  6. копии приказов о направлении работников на обучение по охране труда и списки этих лиц;

Если заявление составлено верно, лимиты соблюдены и пакет бумаг достаточный, ФСС направит страхователю решение о предоставлении финансирования.

Если чего-то не хватает или оно составлено с ошибками или если расходы вызывают сомнения сотрудников Фонда, работодатель получит обоснованный отказ. Дорогие читатели, если вы увидели ошибку или опечатку, помогите нам ее исправить!

Для этого выделите ошибку и нажмите одновременно клавиши «Ctrl» и «Enter».

Мы узнаем о неточности и исправим её. ЮРИСТУ: НОВОСТИ ФИЗЛИЦУ: НОВОСТИ Подписывайтесь на наш канал в Telegram Мы расскажем о последних новостях и публикациях.

Читайте нас, где угодно. Будьте всегда в курсе главного! Подписывайтесь на наш канал в Яндекс Дзен Узнавайте важные новости вовремя!

Сделано в Санкт-Петербурге © 1997 — 2021 PPT.RU Полное или частичное копирование материалов запрещено, при согласованном копировании ссылка на ресурс обязательна Ваши персональные данные обрабатываются на сайте в целях его функционирования .

Если вы не согласны, пожалуйста, покиньте сайт.

Ошибка на сайте Удаление аватара Вы уверены, что хотите удалить используемое изображение и заменить его аватаром по умолчанию?

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+